总经办
时临仲夏，岁至端午。历史的车轮碾过2200余年，古语云：“不数既往，不能知将来；不求远因，不能明近果。”今天我们以古人精神来溯源民族精神，用古人的爱国情怀为我们爱司、爱岗的实践“立行”。
矢志不渝 用爱国精神托举扬远梦
若论中华民族根植最深、影响最久的精神品质，必定是爱国情怀。屈原身上，凝结了中国人数千年来对爱国情怀最浓烈的情感与最深重的寄托。
和平年代的“赤子之心”，始终激荡着“只要祖国需要，我必全力以赴”的报国之志。践行民族精神首先要从爱自己的企业单位开始，没有这一点，爱国仅仅是一句空话，找不到现实落脚点。落实到具体工作中才是弘扬公司的企业文化，才是真正的理解和践行民族精神。海洋石油683轮正式归入深圳作业公司后不久，就在事业部达标复查中被评定为“落后单元”。船长带领大家利用一个多月的时间，对这艘如同耄耋老者的683轮进行了整改，看着面貌一新的683轮，大家不由的心生喜悦，因为它身上的每一点改变，每一寸进步，都包含着683全体人员的付出和期待。正是大家把同事当亲友、把公司当家，全体员工获得的幸福感才会不断增强。扬远人用实际行动展现了扬远人的风采，赢得了船东的赞誉和表彰。从自己做起，从本职工作做起，从点滴小事做起，把每一件事情做细、做实、做精，做出成效，为自己创造最大业绩，为公司创造最佳效益，为国家贡献自己的绵薄之力。
以人为本 让扬远人共创扬远梦
扬州远洋公司始终坚持“以人为本做实事、凝心聚力建功业”的工作方针，积极寻求员工家庭生活与企业发展的切入点与结合点。扬远公司工会主席潘建锋带领驻外办人员前往塘沽、深圳、湛江港口码头看望慰问了奋战在生产一线的广大船员，与他们面对面交流，详细了解他们工作生活等有关情况，并认真听取了他们的意见建议。慰问组还向在一线工作的船员送上了高温慰问品，为大家送上炎炎夏日中的丝丝“清凉”。船员们高兴地说：“工会不愧是‘船员之家’,时刻为我们着想，即使再苦再累，心里也觉得舒畅。”今日的扬远公司，正沿着“用心服务，精益求精”的航向，劈波斩浪，扬帆远航！
勇于探索 以改革创新推动扬远梦
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”屈原的一生，是追求真理的一生。“亦余心之所善兮，虽九死而其犹未悔”屈原这种为了梦想敢于探索的勇气，在历史的演进中得到永生，成为中华民族不断进步与发展的精神内核。屈原的求索，宏远、抽象，是哲人的“终极之问”；当下的求索，明确、具象，有的放矢，是不断的改革创新。银河贵宾汇为实现“稳中求进、提质增效”的总体目标，致力于产业结构的升级优化，加大高层次航海人才的培养力度，坚持服务创新，管理创新，严格执行质量管理体系文件，全面提高工作标准，实现“管理、安全、效率”多重效益叠加。准确把握国际和国内经济发展新常态，大力推进互联网+海洋数字化服务建设，进一步推动管理创新，全面提升管理效率、服务水平和经营效益，共同打造国际一流的船舶管理公司。
用爱司思想指引实践，让求索精神创造价值，让我们一同为实现扬远公司“做稳、做专、做优海洋现代服务业”的梦想贡献智慧和力量，为实现扬远梦而自强不息，百折不挠！
